1月15日,中國西電電氣股份有限公司召開黨委擴大會議,貫徹落實中央《黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評議考核辦法(試行)》精神和國資委黨委要求,組織開展2019年度所屬單位黨委(黨總支)書記抓基層黨建工作述職評議考核。集團公司黨委書記、董事長白忠泉出席會議并逐一進行點評,黨委副書記張明才主持會議,黨委副書記、紀委書記牛新安,黨委常委赫連明利參加會議。
本次評議考核采取“述職、提問、點評、測評”的方式,將現(xiàn)場述職和書面述職相結合,并首次開展黨組織副書記述職。集團黨委有針對性地選取集團“雙百企業(yè)”、扭虧、業(yè)績進步快、技術升級任務重、日常工作與群眾聯(lián)系密切的5家單位黨委書記進行了現(xiàn)場述職,2家單位黨組織副書記進行了現(xiàn)場書面述職。通過述職評議考核進一步壓實企業(yè)全面從嚴治黨責任,加強黨建工作交流和黨務公開。
在聽取5家單位的現(xiàn)場述職后,白忠泉進行了逐一點評。指出2019年集團黨建工作實現(xiàn)了很大進步,取得了重要成果。所屬企業(yè)在發(fā)揮黨委領導作用、加強班子建設、隊伍建設、加強黨建工作和生產經營深度融合、推動企業(yè)提質增效高質量發(fā)展方面取得了很好的成效。集團上下發(fā)展方向進一步明確、支部和黨員作用進一步發(fā)揮,執(zhí)行力和凝聚力得到明顯增強。白忠泉肯定了現(xiàn)場述職的5家單位一年來黨建工作成效,逐一指出了各家存在的問題,并提出具體工作要求。
白忠泉強調要聚焦關鍵問題,堅持和加強黨的領導,加強和改進黨的建設,推動企業(yè)高質量發(fā)展。一是要持續(xù)深化學習。通過學習深刻把握中央精神和上級要求,把握大勢,不斷提高企業(yè)黨委把方向能力;圍繞企業(yè)改革發(fā)展,研究自身存在的當期問題,抓住主要問題、主要矛盾,通過加強企業(yè)黨建推動問題解決。二是要圍繞攻堅克難,積極發(fā)揮黨委領導作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。深入學習貫徹《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》,不斷提升組織力、強化使命意識和責任擔當,推動企業(yè)深化改革。三是要不斷加強基層制度建設,提高制度實效性和實用性。四是要進一步解放思想。在人才引進使用上不拘一格,在創(chuàng)新激勵方式上更加靈活,在加強年輕干部培養(yǎng)使用上加大力度,激活機制,激發(fā)干事熱情。
集團公司及股份公司黨委常委、黨委委員;所屬各單位黨委(黨總支)書記、副書記;集團黨委工作部門、紀委、黨委巡視辦部門負責人,集團直屬黨委委員;所屬企業(yè)基層黨員、干部職工代表和“兩代表一委員”,共計60余人參加了本次述職評議考核。
會上,張明才還就委管中央企業(yè)第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育總結會精神進行了傳達;就國資委黨委開展2019年度中央企業(yè)黨建工作責任制考核評價工作相關要求進行了通報。
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